TACOTALPA (CONTRASTE POLÍTICO).-El Ayuntamiento de Tacotalpa publicó su Tabulador de Sueldos, Remuneraciones y Dietas para el ejercicio fiscal 2026, donde se refleja las desigualdades salariales entre la alta burocracia municipal y el personal operativo, así como por la dependencia de compensaciones discrecionales sujetas a suficiencia presupuestal.
Altos mandos con percepciones de hasta seis cifras
De acuerdo con el tabulador oficial, el Presidente Municipal Ricki Antonio Arcos Pérez, podrá percibir hasta 142 mil 230 pesos mensuales netos, considerando dietas ordinarias y complementarias. En tanto, el Síndico de Hacienda podría alcanzar 124 mil pesos, y los regidores hasta 116 mil pesos, cifras que contrastan con la realidad económica del municipio.
A estos montos se suman los ingresos de funcionarios de confianza, como el Secretario del Ayuntamiento, directores y contralores, cuyas percepciones pueden superar los 100 mil pesos mensuales, siempre que exista suficiencia presupuestal.
Personal operativo, con ingresos mínimos
En contraste, trabajadores sindicalizados, personal de limpia, auxiliares, choferes y empleados de servicios públicos perciben ingresos mínimos cercanos a los 6 mil pesos mensuales, mientras que policías de menor rango reciben poco más de 5 mil pesos, dependiendo de compensaciones que no están garantizadas.
Esta disparidad salarial coloca a los empleados de base y de seguridad pública en una situación de vulnerabilidad económica, pese a desempeñar funciones esenciales y de alto riesgo para el funcionamiento diario del municipio.
Compensaciones discrecionales y falta de certeza
El documento establece que gran parte de los ingresos más altos dependen de compensaciones y pagos extraordinarios que no son fijos, y que se otorgan solo si existe suficiencia presupuestal y, en algunos casos, previo acuerdo con el Presidente Municipal.
Seguridad pública, también en desventaja
Aunque el tabulador contempla ingresos de hasta 101 mil pesos para mandos policiales, la mayoría de los elementos operativos de seguridad pública se mantiene en los rangos salariales más bajos, lo que contrasta con los riesgos inherentes a su labor y con la exigencia ciudadana de contar con corporaciones mejor remuneradas y profesionalizadas.
Un tabulador bajo la lupa
Si bien el Ayuntamiento gobernado por Movimiento Ciudadano argumenta que el tabulador busca ordenar y transparentar las percepciones, la información oficial deja ver un modelo salarial que prioriza a la alta burocracia, mientras mantiene ingresos limitados para el personal que sostiene los servicios básicos.
La publicación del tabulador 2026 abre el debate sobre las prioridades del gasto público en Tacotalpa, en un contexto donde la ciudadanía demanda mejores servicios, seguridad y uso responsable de los recursos municipales.
